
لكن ما لا يعرفه معظم الناس هو أنَّه يوجد الكثير من أنواع التحيز التي تمنعنا من التفكير بموضوعية، وأنَّ علماء النفس ما زالوا يعثرون على أنواع جديدة للتحيز يمكنها التأثير في أحكامنا ومنعنا من التوصل إلى أكثر النتائج إنصافاً ودقة.
الوصف: تهتم أدمغتنا بالمعلومات السلبية أكثر من المعلومات الإيجابية. الأحداث السلبية لها تأثير أقوى على عواطفنا وذكرياتنا.
على سبيل المثال، إذا أدرك المسوقون تحيزًا معرفيًا معينًا لدى العديد من أعضاء جمهورهم المستهدف، فيمكنهم إنشاء محتوى يخدم هذا التحيز واستخدامه لإقناع المستهلكين بشراء منتج.
على سبيل المثال، قد يحدد وكلاء العقارات سعرًا أوليًا مرتفعًا بشكل مصطنع للمنزل، مما يشكل بعد ذلك تصورات المشترين المحتملين لقيمته.
بشكل أساسي، "ترتكز" عقولنا حول تلك القيمة الأولية، وتعدل تقديراتنا أو اختياراتنا اللاحقة بناءً على قربها.
تعمل غرف الصدى هذه على تضخيم تحيزاتنا من خلال توفير تدفق مستمر من المعلومات المؤكدة. على سبيل المثال:
الدليل الإرشادي للتوفر - الوعي بالتحيز المعرفي: فهم التحيز المعرفي: دليل شامل
تحيز الفاعل المراقب هو مصطلح يُفسر الخطأ نور الذي يحدث أثناء قيام الفرد (كمراقب) بتفسير سلوك غيره (كفاعل للسلوك). فعندما يحكم الشخص (كمراقب لذاته) على سلوكه (كفاعل للسلوك) أثناء قيامه بعمل ما، فإنه يكون أكثر عرضة لإسناد هذا السلوك إلى عوامل ظرفية متعلقة بالموقف، بدلا من تعميمه ونسبه لشخصيته.
تزدهر الفرق عندما تتضمن وجهات نظر متنوعة. ابحث عن زملاء ذوي خلفيات وخبرات وأساليب تفكير مختلفة.
على سبيل المثال، الطالب الذي يتفوق في الامتحان يعزو ذلك إلى ذكائه ولكنه يلقي باللوم على الدرجة الضعيفة في الاختبار الصعب.
تتيح لنا ممارسة اليقظة الذهنية أن نضبط أنفسنا في الفعل ونعيد صياغة رواياتنا.
قرارات العمل: تؤثر التحيزات المعرفية على التخطيط الاستراتيجي وتقييم المخاطر وتخصيص الموارد.
الرئيسية » علم النفس أنواع التحيز المعرفي » التحيزات المعرفية: كيف يمكن أن تقودنا إلى قرارات خاطئة
: أحد المتشككين في تغير المناخ يرفض الإجماع العلمي الساحق، ويتشبث ببعض الدراسات المخالفة. إن ثقتهم المفرطة في تفسيرهم للبيانات تمنعهم من الدخول في حوار هادف.